ИНФОРМАЦИЯ
ПОДПИСКА НА НОВОСТИ
Подписавшись на рассылку новостей от Кредиты и Депозиты в Украине, вы сможете получать все свежие новости прямо на Ваш почтовый ящик.


ГОЛОСОВАНИЕ
Как, по прогнозам, изменятся ваши доходы в 2011 году?

 
 
 
 


МЕЖБАНК
БАНКОВСКИЕ МЕТАЛЛЫ
ИНДЕКС ИНФЛЯЦИИ 2011
ПАРТНЕРЫ
ТОП-НОВОСТИ

Американские банкиры получат в виде бонусов более $84 миллиардов долларов
Американские банкиры получат в виде бонусов более $84 миллиардов долларов

Финансисты с Уолл-стрит по итогам 2010 года получат $84,4 млрд. премиальных

Четыре крупнейших банка с Уолл-стрит – Citigroup, Goldman Sachs, Morgan Stanley и JPMorgan – потратят $84,4 млрд. на выплату премий своим сотрудникам по итогам 2010 года, сообщает Bloomberg. В среднем на каждого из почти 600 тыс. сотрудников финансовых компаний Нью-Йорка придется по $141,1 тыс.

В этом году премиальные ниже, чем в прошлом. Так, JPMorgan зарезервировал сумму, достаточную для выплаты $370 тыс. в качестве бонуса на каждого сотрудника, что на 2,4% меньше, чем в предыдущем году.

В Goldman Sachs сокращение составило 14%, тем не менее, на каждого сотрудника в среднем придется $430,7 тыс.

В Morgan Stanley и вовсе решили отложить 60% бонусов до следующего года, при том что фонд зарплат и премий по итогам года составит $16 млрд., что составляет 51% от чистой прибыли банка.

Как сообщил на условиях анонимности источник Bloomberg, Citigroup уже заплатил по $50 млн. в виде акций 15 своим топам. Всего же на одного сотрудника банка придется не более $94 тыс. премиальных.

Европейские банки пока не объявили размер премий, но ожидается, что они это сделают в феврале. При этом, по прогнозам Armstrong International, бонусы в крупных инвестбанках Европы по итогам 2010 года могут быть урезаны на 20–30%.

В этом году банки Европы не горят желанием делать громких заявлений о том, как премируют своих сотрудников. Такое поведение вполне понятно, ведь уже более года они находятся под непрерывным давлением регуляторов, которые считают банкиров жирными котами и заставляют их урезать размеры премий.

Совсем недавно комиссар по вопросам внутреннего рынка ЕС Мишель Барнье заявил, что банки должны в своих действиях быть ответственными и умеренными. Больше всего пострадают сотрудники среднего звена: их премиальные могут быть уменьшены вдвое. С наибольшими сокращениями компенсаций могут столкнуться банкиры в Великобритании.
 



По материалам: газета "Дело"

21.01.2011
Просмотров: 71 

Комментарии:
Отзывов (1) Добавить свой отзыв »

Vitek  | 22.01.2011 21:13
акое поведение вполне понятно, ведь уже более года они находятся под непрерывным давлением регуляторов, которые считают банкиров жирными котами и заставляют их урезать размеры премий. Да бля, наде не давить, а деньги налогоплательшиков не давать. На грани банкротства, так какого хрена спасать? На то и предпринимательская деятельность - на свой страх и риск. Таким образом не они такие, а мы их сделали такими ("жирными котами") поддерживая поганую власть, которая бабосы вгоняет в банки, а не в реальное производство и благосостояние граждан

Смотреть также:


МЕТА НОВОСТИ